Inclusion et partage d'expérience : le pass Culture ouvre ses portes pour le DuoDay !

À l’occasion de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), le pass Culture a ouvert ses portes pour une nouvelle édition du DuoDay. Quatre participants ont rejoint nos équipes le temps d'une journée d'immersion, placée sous le signe de la découverte des métiers et du partage d'expérience.

Une immersion au cœur des métiers

Le DuoDay est bien plus qu'une simple journée d'observation ; c'est un levier essentiel pour favoriser l'insertion professionnelle et briser les barrières liées au handicap. Cette année, le pass Culture a eu le plaisir d'accueillir quatre duos au siège de l'institution.

L'objectif de cette journée était double : permettre aux participants de découvrir la réalité opérationnelle de notre politique publique, et offrir à nos collaborateurs l'opportunité de partager leur expertise. Le programme a été ponctué par un temps d'échange privilégié avec la présidente du pass Culture, permettant d'aborder la vision stratégique de notre structure et ses enjeux.

« Ensemble Égalité » : faire de la diversité une force

Cette initiative ne constitue pas une action isolée, mais s'inscrit pleinement dans le cadre de notre programme interne « Ensemble Égalité ».

Le pass Culture réaffirme ainsi sa volonté d'être une entreprise inclusive, où la diversité des profils est considérée comme une richesse. En participant activement à la SEEPH, nous souhaitons :

• déconstruire les préjugés par l'action concrète ;
• encourager la rencontre entre nos collaborateurs et les talents en situation de handicap ;
• promouvoir un environnement de travail bienveillant et ouvert à tous.

Au-delà de l'observation, une rencontre humaine authentique

Le succès de cette journée repose avant tout sur la qualité des interactions humaines. Loin d'être formel, ce temps de partage a permis de créer de véritables liens. Les retours des équipes et des participants témoignent de la richesse de cette expérience :

Pour les collaborateurs, c'est une occasion précieuse de « se confronter à la réalité » et de remettre « l'humain et l'échange » au centre des préoccupations professionnelles.

Pour les participants, la journée a été vécue comme une « plongée au cœur de l'activité », marquée par des « échanges authentiques » permettant de mieux saisir les missions du pass Culture.

Nous tenons à remercier chaleureusement l'ensemble des binômes pour leur énergie et leur implication, ainsi que les équipes internes, notamment Maria et Marie, qui ont œuvré à la réussite de cette belle journée d'inclusion.